Ressources Humaines :

 

- Screening :

 

Objectif : Identifier les compétences clef et fournir des outils pour augmenter ces compétences

 

Le screening se veut comme un état des lieux des compétences requises versus les compétences actuelles.

 

- outils/méthodes :

 

Entretiens,référentiels métier, fiches de postes, questionnaires d'auto-positionnement, éventuellement réunions de collectifs de travail, éventuellement outils comme le MBTI (pour le travail en équipe)

- Accompagnement :
 

Formation au tutorat

 

Aide au transfert de compétences

 

Comment nous joindre

DVC France
98 Avenue de Reims

59300 Valenciennes

Téléphone : +33 652 756694 +33 652 756694

 

DVC Belgique

4, rue du Sabot

7870 Lens

 

Téléphone : +32 478 50 30 42

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Cognosal - 2013 - Responsable : Annie LAFAYE